华为研究生待遇

华为研究生待遇，本文课考拉为大家整理以下内容，一起来看看吧。

研究生毕业就拿40多万的年薪可能吗？

雷哥坚定地认为，作为研究生，只要你毕业于名校、专业又比较热门，并且能力出众，年薪40万根本不在话下。

之所以下这样的说，源于最近听了华为公司一位专家的授课和讲解，才这样笃定的下结论。

这个华为公司的专家坦言：假如你是一名北京邮电大学的研究生，只要你学的是计算机科学与技术的相关专业，那你毕业后就业的薪资那是相当的可观。具体来说：

第一档次：普普通通的学生，就是那种按部就班、中规中矩，能够顺利拿到学位和毕业证的研究生，这种学生的起薪点，基本上在年薪30万以上，国内华为、美团以及其他互联网巨头企业，都可以开出这样的薪酬水准。

第二档次：在专业能力上更为突出的应届研究生，他们在所学和实践上，比普通学生更优秀，这一类学生的起薪点，基本上可以上升到年薪50万以上，很多大公司都会十分青睐这种有能力的计算机专业人才。

第三档次：在专业能力上非常有建树的应届研究生，思路活跃，专业精湛，甚至有一定的项目开发和营销推广经验，并且有一定的组织领导力，这样的应届研究生，起薪点可以突破年薪100万、甚至到200万，都不稀奇。前不久，华为公司在全球公开招募专业人才，不久以最高年薪200万拿下了一些高级技术人才。

以上是这个华为专家以北邮研究生为例，叙述的一个薪酬水平的分档情况。

接着，他还告诉我们，如果是世界名校毕业的计算机专业研究生，其薪酬水平更是高得吓死人。

例如：如果你是一名美国斯坦福大学计算机科学系毕业的博士生，受益于斯坦福大学在全球计算机专业的顶尖排名，你的起薪点将高达年薪60-100万美元。不好意思，按照现在的汇率折算，你的薪酬换算成人民币就是420万-700万元。

不比不知道，一比吓一跳，人比人气死人，这就是名校毕业的计算机专业研究生的薪酬水平，所以，学习计算机专业，只要能够上得了名校，并且自身的学历也够高，薪酬达到40万以上真的是一点也不难。

最后，还是要感慨一下，因为，听了这个华为专家的话，瞬间觉得，自己原本还过得去的职场生涯，其实不过是别人眼中的苟延残喘，心中其实还是有些悲哀的。那些学计算机上的研究生们，你们的收入如何？

你研究生毕业以后，第一份工作，月薪多少？我要真话，别瞎编？

10月从法国研究生毕业，放弃了校招房地产管培1w5的月薪，还另加绩效和年终奖。最后还是走社招进入了深圳的金融行业搬砖，月薪1w，年终奖另算，在深圳这个地方也就是刚好活命罢了。说实话，当时抱着必进金融行业的想法已经开始被现实无情的打击。第一份工作真的要认真考虑清楚，我当时就是想着赶紧出来赚钱，越快越好从而忽略了很多。作为一个新人还是建议去大企业，走校招，有一个完整的培养体系太重要了，平台也会高很多。其次就是校招相对来说能有很多同龄人，大家在一起的氛围也会很不一样，而社招就只能听天由命了。

华为分级薪酬待遇？

华为的基本工资是按到等级来定的，应届本科硕士入职13级，博士14级，内部公开查阅只显示至22级，超过22级总裁级别不公开显示级别。据多位华为员工透露，在-大幅度提升工资基线后，每级工资差距大概在4000元。13级在9000-13000元，14级13000-17000元，15级17000-21000元，16级21000-25000元，17级25000-29000元，

以上就是关于华为研究生待遇的详细介绍，更多与此有关的内容，请继续关注课考拉，希望本文对你有所帮助。